【無知ですみません】
正社員退職(自己都合及び休職から復帰期間の為、給料・傷病手当金等の収入一切なし)→退職手続き完了前にパートタイマーにて就職①且つ社会保険等の加
入条件を満たす範囲内での就業を行う場合②そうでない場合、HWや市役所等で私がしなくてはいけない手続きにはどのようなものがあるのでしょうか? 宜しくお願い致します。

１．社会保険等の加 入条件を満たす範囲内での就業を行う場合

「健康保険・厚生年金保険被保険者資格取得届」の用紙を会社が用意してくれますので、それを記入します。

２．そうでない場合

・市役所で行うことが必要な手続き
国民健康保険の加入手続き（配偶者等の健康保険の被扶養者になれない場合）
国民年金加入手続き（第１号被保険者となります）

・ハローワークで行う手続き
退職後失業期間がありませんので、手続き不要です。

自己都合による退社の失業保険について
今年いっぱいで１７年勤めた会社を辞めようと思っています。失業保険の申請等、
よくわからないので詳しい方、お知恵を貸してください。
有給もまだ４０日くらい残っています。どこにどんな申請をするのか、必要書類、
いつから受給できるのかなど、できるだけ詳細が知りたいです。
よろしくお願いします。

会社から「離職票」を発行してもらってください。（通常１０日～１４日くらいかかるので急ぐ場合は会社に依頼）
それと下に書いたものを持って住所を管轄するハローワークに申請に行ってください。そこで色々説明があります。
支給日数はあなたの場合自己都合で１７年勤務ですから１２０日になります。
受給開始はＨＷに申請してから３ヵ月半～４ヵ月後になります（自己都合なので給付制限が３ヶ月あるため）
有給休暇の消化はは会社と相談して引継ぎ期間などを考慮して決めてください。
＜雇用保険申請に必要なもの＞
１．雇用保険被保険者離職票（１－２） ２．雇用保険被保険者証 ３．印鑑 ４．写真２枚（上半身３ｃｍ×２.５ｃｍ）＊カラー、白黒OK
５．普通預金通帳またはカード（郵便局もＯＫ） ６．免許証、パスポート、等の写真つきの本人を確認できるもの。
ハローワークに持っていくものに不備などがあると時間がかかりますので事前に確認しておきましょう。
注）雇用保険被保険者証は離職票に番号記載があれば必要ありません。
「追記」
ハローワークに申請時に次の仕事が決まっている場合は失業状態とは認められませんから申請はできません。

ハローワークの失業手当受給について。
今年の4月に退社しました。
すぐにハローワークに失業手当の申請に行き、説明会や認定日の説明を受けたのですが…。
失業手当の受給にはハローワーク側が受給者は
『就職活動頑張っている』と認めないとだめですよね。
そう認めてもらう基準とはどの程度なのですか？
毎日ハローワークに通わないとだめなのでしょうか？

不安なので教えてください。
宜しくお願いします。

失業給付を受ける（失業認定を受ける）には決まった回数以上の求職活動をしなければなりません。（毎月2回以上）
それをチャンとやっていれば受給できます。チャンとやっていれば頑張っていることになるんです。毎日行くことなんかありません。
その活動結果を28日ごとにある認定日で申告すると認定されて支給となるのです。

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